12月31日，公司黨委委員、總經(jīng)理丁達(dá)兵主持召開2021年度公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議，公司安委會(huì)成員及專職安全員參加。

會(huì)上，總經(jīng)理辦公室主任齊玉鳳匯報(bào)了公司2021年度安全生產(chǎn)（消防）、環(huán)境、職業(yè)健康管理等工作的開展情況。公司安全管理員韓佳對(duì)2021年度各單位安全及消防目標(biāo)管理考核情況進(jìn)行了通報(bào)。

丁達(dá)兵用“穩(wěn)中向好”對(duì)公司2021年度的安全生產(chǎn)工作給予了充分肯定，并對(duì)公司2022年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了部署。他表示，2022年公司要加大對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全的管理力度，對(duì)習(xí)慣性違章要常抓不懈，引導(dǎo)職工加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和雙重預(yù)防機(jī)制的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步樹立防范意識(shí)，杜絕安全事故發(fā)生；要針對(duì)國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)復(fù)評(píng)中提出的問題，各單位要及時(shí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，多途徑、多形式強(qiáng)化職工安全生產(chǎn)意識(shí)。

2022年是杭發(fā)融入中能大家庭，開啟穩(wěn)健向好發(fā)展新局面的關(guān)鍵年，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，要切實(shí)將壓力化為動(dòng)力，肩負(fù)起責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，自我加壓、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，對(duì)公司、對(duì)員工負(fù)責(zé)，奮力打造平安祥和的企業(yè)氛圍。

會(huì)上，丁達(dá)兵與公司各單位簽訂了《2022年度安全生產(chǎn)（消防）、環(huán)境、職業(yè)健康目標(biāo)管理責(zé)任書》。